W listopadzie pracownicy Ośrodka Pomocy Społecznej w Świętochłowicach wszczęli spór zbiorowy z pracodawcą, w którym domagają się poprawy sytuacji płacowej. Międzyzakładowy Związek Zawodowy Pracowników Pomocy Społecznej Miasta Świętochłowice, który jest organizatorem sporu, należy do naszej Federacji.
Sąd w Toruniu przyznał ponad 20 tys. zł odszkodowania oraz ponad 4 tys. zł zwrotu kosztów opłaty od pozwu na rzecz bezprawnie zwolnionego pracownika MOPS w Brodnicy. W drugiej z toczących się przed sądem spraw, zapadła ugoda na mocy której - Miejski Ośrodek Pomocy Społecznej w Brodnicy zobowiązany jest cofnąć karę porządkową nagany, udzieloną pracownikowi oraz wypłacić zaniżoną wcześniej z tego tytułu, część jego wynagrodzenia. Sąd odmówił zamieszczenia w ugodzie zobowiązania pracownika do stosowania zarządzenia dyrektora ad. używania lokalizatorów GPS, tak jak chciał tego pracodawca, ponieważ wskazał na wątpliwości, co do zgodności wydanego zarządzenia z prawem. W trzeciej ze spraw prokuratura umorzyła śledztwo wobec wiceprzewodniczącej związku, które to postępowanie zostało zainicjowane przez dyrektora MOPS.
Pierwsza runda mediacji w trwającym sporze zbiorowym pomiędzy Federacją, a MGOPS w Końskich nie przyniosła porozumienia. Nie zostały m.in. uzgodnione żadne kryteria przyznawania nagród, a więc wszelkie działania pracodawcy w tym zakresie pozostają nadal jego autonomiczną oraz wyłączną decyzją i nie mogą być wiązane ze stanowiskiem lub działaniami naszej organizacji. Jeśli pracodawca zechciałby np. wprowadzić rodzaj egzaminów lub testów przed przyznaniem nagród - to w sposób oczywisty dla strony związkowej, nie będzie to wynikało z żadnych przepisów prawa, a już na pewno nie z naszego oczekiwania.
Wracamy do wniosku Federacji o dostosowanie obowiązujących przepisów prawa do wyroku Trybunału Konstytucyjnego, w którym za niezgodny z konstytucją uznano przepis ustawy o świadczeniach rodzinnych, różnicujący prawo do świadczenia pielęgnacyjnego dla opiekunów z uwagi na wiek powstania niepełnosprawności osoby wymagającej opieki. Według ministerstwa prace nad zmianami trwają, ale ich wprowadzenie będzie możliwe dopiero, gdy zmianie ulegnie cały system orzekania o niepełnosprawności. Szkopuł w tym, że nie jest znany ani termin, ani też harmonogram wprowadzenia zmian w zakresie orzecznictwa.
Po raz drugi publikujemy dane 100 gmin i miejscowości z najniższymi wynagrodzeniami pracowników socjalnych w Polsce. Do każdej z gmin skierujemy pismo adresowane do miejscowych włodarzy, by zadbali o godny poziom wynagrodzeń pracowników. W ubiegłym roku upublicznienie samorządów, które płaciły najgorzej, a także indywidualnie wysłane apele Federacji wpłynęły na podwyższenie płac przynajmniej w takim wymiarze, że część z gmin zniknęła z tegorocznej listy.
Zakończyło się III Forum Pracowników Socjalnych w Gdańsku, w tym roku pod hasłem „Łączenie – Wspólnota – Solidarność”. Ponad 170 pracowników socjalnych, studentów, przedstawicieli zawodów pomocowych oraz środowiska naukowego dyskutowało i doświadczało budowania zawodowej solidarności.
Dziś Dzień Pracownika Socjalnego. Nie przypadkowo również Dzień Życzliwości. Wszystkim Pracownikom Socjalnym życzymy życzliwości dla siebie i mocy w działaniu. Nie poddawajcie się ! A od Federacji przyjmicie życzenia wszystkiego, co najlepsze [zobacz więcej...]
Federacja przesłała nowo wybranej Minister Rodziny, Pracy i Polityki Społecznej gratulacje i życzenia sukcesów w sprawowanej funkcji. Jednocześnie strona społeczna oczekuje wypracowania rozwiązania, które zakończy trwający ponad rok Ogólnopolski Protest Pracowników Pomocy Społecznej. Z powodu braku porozumienia - przewodniczący Federacji, także w tym roku odmówił uczestnictwa w organizowanych przez MRPiPS - obchodach Dnia Pracownika Socjalnego.
Federacja wystosowała do nowej Minister Rodziny, Pracy i Polityki Społecznej - Pani Marleny Maląg apel, w którym domaga się pilnych zmian legislacyjnych podnoszących poziom bezpieczeństwa pracowników pomocy społecznej. Ostatnia seria napadów na pracowników socjalnych wymaga stanowczej reakcji resortu. "Środowisko pracowników pomocy społecznej nie jest zainteresowane pośmiertnym odznaczaniem pracowników zamordowanych podczas wykonywania czynności służbowych" - pisze strona związkowa nawiązując do zbliżającej się 5 rocznicy tragicznych wydarzeń w Makowie.
W oczekiwaniu na wyznaczenie przez Ministerstwo mediatora rozpoczął się protest pracowników MOPR w Piotrkowie Trybunalskim. Banery, transparenty, plakaty zostały umieszczone w niemal każdym wolnym miejscu budynków ośrodka. Tak znacząca akcja protestacyjna to wynik braku porozumienia w sprawie postulatów płacowych i całkowitego ignorowania strony społecznej przez władze samorządowe.
